在中国,企业到2020年将需要1.4亿高级技能人才,而缺口将达约2200万人。“中国制造2025”国家战略和数字化浪潮为中国制造业提供了发展良机,也对人才的专业能力提出了新的要求。除了过硬的技术能力和深厚的行业知识,在软技巧层面如快速学习能力、团队合作能力、领导力、适应能力、勇于尝试和创新等也对新一代工程人才提出了更高的要求。 “西门子杯”中国智能制造挑战赛由教育部高等学校自动化专业教学指导委员会、西门子(中国)有限公司以及中国系统仿真学会联合主办,是在西门子与教育部签署的《教育合作备忘录》框架下举办的工程人才培养活动之一。大赛主要面向全国工业自动化、工业信息化、机电一体化、仪器仪表、工业网络、新能源、物联网等相关专业方向的大学生和高职、高专在校学生。竞赛致力于制造业高端工程人才的培养与选拔,是院校之间、校企之间交流与合作的平台,已经成为许多工科院校工程培养的第二课堂。十年间,大赛共吸引了全国近40%的理工类高校参赛,累计已有来自28个省市区的16,842名学生组成5,614支队伍参赛。 大赛环节设置依据西门子卓越工程师的能力模型和公司70余年积累的高素质人力资源模型设计,充分体现对当代卓越工程人才的具体要求,着重研发型、开发型和应用型三类工程人才的培养,满足“工业4.0”时代对多样化人才的需求。大学生能够在实战中提升实践能力和创新能力,获得在工程领域职业发展的切实帮助,实现从学生到工程师的转变。例如,工业网络对于未来工业和企业发展尤为重要,其对速度、稳定性和安全性要求更高,同时企业在此方面的人才需求也很大。因此,今年大赛引入了新的“工业网络”赛项,希望能够培养更多优秀的工业网络人才。